Kurumsal

Anasayfa Kurumsal POLİTİKALAR

POLİTİKALAR

SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI

  • Çevresel sürdürülebilirlik politikası çerçevesinde hareket ederiz.
  • Yerel ve bölgesel kalkınma ile istihdamı destekleriz.
  • Tüm çalışanlara eşit fırsatlar sunarız.
  • Çalışanların haklarına ve yasal mevzuata saygı gösteririz.
  • Çocuk işçiliğin kaldırılmasını destekleriz.
  • Düzenli eğitim ve gelişim fırsatları sağlarız.
  • Sağlıklı ve güvenli çalışma ortamı sunarız.
  • Sıfır kaza ilkesi ile iş güvenliğini kurumsal kültür haline getiririz.
  • Doğal ve kültürel mirası korur, çalışanları ve misafirleri bilgilendiririz.
  • Misafir geri bildirimlerini değerlendiririz.
  • Yatırımlarımızda tarihi, doğal ve kültürel riskleri dikkate alırız.
  • Erişilebilir hizmet anlayışını benimseriz.
  • İnsan haklarına saygı duyar, her türlü ayrımcılığı reddederiz.

ÇEVRE KORUMA VE ATIK YÖNETİMİ POLİTİKASI

  • Çevreye ve topluma karşı sorumluluk bilinciyle hareket ederiz.
  • Kirliliğe yol açabilecek etkenleri kontrol altında tutarız.
  • Atıkları kaynağında azaltır, geri dönüşüm uygularız.
  • Enerji ve doğal kaynakları tasarruflu kullanırız.
  • Kimyasalların bilinçli kullanımını sağlar, eğitim veririz.
  • Geri dönüşümlü ve çevre dostu ürünleri tercih ederiz.
  • Atıkları ayrı depolar, lisanslı firmalara teslim ederiz.
  • Çalışanlarımızı çevre bilinci konusunda eğitiriz.

ÇOCUK HAKLARI POLİTİKASI

  • Çocuk işçiliğe izin vermeyiz.
  • Çocuk hakları konusunda farkındalık eğitimleri düzenleriz.
  • Şüpheli durumları yönetim ve resmi kurumlara bildiririz.
  • 0-12 yaş çocukların odada yalnız bırakılmaması gerekir.
  • 18 yaş altı çocukların alkol tüketimine izin verilmez.
  • Çocuk ihmal ve istismarına karşı sıfır tolerans gösterilir.

ENERJİ VERİMLİLİĞİ POLİTİKASI

  • Enerji tüketimini ölçer, tasarruf alanlarını belirleriz.
  • Düşük tüketimli ekipman ve yenilenebilir enerji tercih ederiz.
  • Atıkları ayrıştırır, geri dönüşüm sağlar, sıfır atık bilincini benimseriz.

KADIN HAKLARI VE CİNSİYET EŞİTLİĞİ POLİTİKASI

  • Eşit işe eşit ücret ilkesini uygularız.
  • Kadınların iş gücüne katılımını destekleriz.
  • İş-aile yaşam dengesini gözeten çalışma ortamı sağlarız.
  • Şiddet, taciz ve ayrımcılığa izin vermeyiz.

KÜLTÜREL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKASI

  • Misafirleri Türk misafirperverliği ile karşılarız.
  • Yerel kültürel unsurlara saygı gösteririz.
  • Tarihi ve arkeolojik eserlerin korunmasını destekleriz.
  • Yerel ürünlerin tanıtımı ve gastronomide sürdürülebilirliği önceleriz.

SÜRDÜRÜLEBİLİR SATIN ALMA POLİTİKASI

  • Tüm tedarikçilere eşit fırsat tanırız.
  • Yerel işletmelerden ve geri dönüştürülebilir ürünlerden alım yaparız.
  • Kadın girişimciler ve kooperatiflere öncelik veririz.
  • Çevreye zarar vermeyen, sürdürülebilir ürünleri tercih ederiz.

SOSYAL SORUMLULUK POLİTİKASI

  • Yerel topluma duyarlı hareket ederiz.
  • Çalışanlara sosyal sorumluluk eğitimleri veririz.
  • Yerel toplulukların fikri mülkiyet haklarına saygı gösteririz.
  • Yerel üreticilerden adil ticaret çerçevesinde tedarik yaparız.
  • Kalkınma ve kültürel mirasın korunmasına katkı sağlarız.